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#Kindheits-Präger bei Kitarino

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Die eigene Berufung in der Kinderbetreuung entfalten

Kinder brauchen nicht nur Wurzeln, um festen Stand im Leben zu finden, sondern auch Flügel, um mutig ihre eigenen Wege zu gehen. Genau hier setzt Kitarino an: Wir begleiten Kinder auf ihrem Weg zu einer starken Persönlichkeit. Dafür sind alle Kitas von Kitarino Orte des Wachstums, der Geborgenheit und des individuellen Entfaltens.

Vielfältige Job-Möglichkeiten in der Kita

Pädagog:innen bilden bei Kitarino das Herz der Kitas. Sie begleiten die Kinder in ihrer Entwicklung, fördern ihre Talente und schaffen eine liebevolle Umgebung, in der sich die Kleinen sicher und geborgen fühlen. Darüber hinaus tragen sie maßgeblich zur pädagogischen Entwicklung der Kitas bei und gestalten damit die Bildungslandschaft für die Kinder aktiv mit.

Es gibt bei Kitarino viele Wege, als #Kindheits-Präger einzusteigen, z.B. als:

  • staatlich anerkannte Erzieher, Kinderpfleger, Heilpädagogen, Heilerziehungspfleger, Heilerziehungspflegehelfer (w/m/d)
  • Kolleg:innen mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaften, Soziale Arbeit o.Ä.
  • Kindheitspädagogen (w/m/d)

Oder auch in der Praxisphase, z.B.:

  • Erzieher oder Kinderpfleger (w/m/d) im Anerkennungsjahr
  • praxisintegrierte Ausbildung zum Erzieher (w/m/d) (PiA)
  • Freiwilliges Soziales Jahr
  • Erzieherausbildung mit optimierten Praxisphasen (OptiPrax)
  • Sozialpädagogisches Einführungsjahr (SEJ)

Ob mitten in der Ausbildung, auf der Suche nach einem Praxisintegrierten Studium oder dem Quereinstieg für die Arbeit in der Kita oder bereits voll im Berufsleben angekommen – Kitarino bietet vielfältige Möglichkeiten, sich in der Kinderbetreuung zu engagieren und als #Kindheits-Präger einen wichtigen Beitrag zur Zukunft unserer Kinder zu leisten.

Arbeiten bei Kitarino: Perspektiven und Benefits

Bei Kitarino bekommen wirklich alle die Chance, sich selbst zu entfalten und stetig weiterzuentwickeln. Klare pädagogische Standards und die Unterstützung eines engagierten Teams schaffen die Grundlage für eine erfüllende und sinnstiftende Arbeit. Kitarino legt außerdem großen Wert auf zeitgemäße Ausstattung, Digitalisierung, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und eine attraktive Vergütung. Mit 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge, vergünstigten Fitness- und Shopping-Angeboten und vielen weiteren Benefits schafft Kitarino ein Umfeld, in dem sich die Mitarbeiter:innen geschätzt und unterstützt fühlen.

www.kitarino.net

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